企業業績

　　

　

　　 企業業績      

　　    我公司自2005年正式成立以來，力求樹立企業人才觀，為人才的健康成長創造良好的外部環境，并著眼于公司人才培養，努力提高員工的整體綜合素質，建立長效的激勵機制，努力培養員工奮發向上的精神風貌：營造企業文化，塑造企業形象，增強員工的自信心和認同感，不斷提高員工的主觀能動性，強化員工的職業道德意識和責任感，重視領導作用，發揮“群體效能”本著“以人為本、誠信、務實”的工作作風，真誠而熱情的對待每一位客戶。

　　 

　　自2005年12月公司成立以來我們一步一個腳印，在學習中探索，在探索中成長，短短的6年間，從2006年1月起接管貴陽“天璽華庭”小區。2006年5月:接管'遵義鵬達新天地'小區。2006年6月:接管“都勻市西苑大廈”。2006年12月：接管“貴州移動通信有限責任公司辦公大樓”。2007年3月：接管“金陽新區碧?；▓@松景閣”小區。2007年8月：接管'貴州省警衛局'。2008年3月:接管'銅仁陽光CBD大廈'.2008年5月：接管“解放軍四十四醫院”。2008年9月：接管“貴州省軍區第一干休所老干樓'.2008年11月:接管安龍'西龍花園暨西龍商城'.2009年10月：接管'貴州省人民檢察院行政中心'.2010年4月：代管“金陽新區二鋪農民集中安置新村”。2010年5月15日：接管太慈橋“青山玉樹苑小區”。2010年5月30日：正式接管：“金陽新區二鋪農民集中安置新村”。2010年10月4日：正式接管“金陽客車站商服市場”。2010年10月18日：代管“金陽新區陽關廉租房”小區。2010年12月30日：正式接管'金陽新區金陽南路碧?；▓@金翠灣小區'.2011年8月1日接管“貴州湄譚縣麒龍新城小區”。2011年9月22日：正式接管“貴州省湄潭縣清華園小區”。2012年3月8日接管金陽新區高層商住樓“龍潭春天”。2012年4月17日接管甕安縣麒龍摩爾城一期，2013年1月8日接管畢節市金沙縣開明·同心城，2014年2月12日接管“潤茂·貴州物聯港”，2014年4月29日接管黔靈雅關,2014年4月1日接管觀山湖第一高級中學，2014年5月20日接管麒龍福泉市國際城等多個項目，2014年7月7日接管貴安電子信息（大數據）產業孵化園；2015年1月1日接管“貴陽市觀山湖區藝術教育中心”；2016年4月26日接管“貴陽市消防支隊”2016年7月5日接管“貴陽市白云區南湖實驗中學”及“貴州民族大學十五號教學樓”。

　　 

　　并以現代化的物業管理理念管理物業，嚴格要求員工牢記“業主的評價是檢驗我們工作的唯一標準”，堅持對護衛隊伍實行準軍事化管理，嚴格開展思想教育和業務技能培訓工作，人防技防雙管齊下，智能化監控與封閉式保安值勤、巡查相結合；建立日巡、月檢、年保的保養和維修工作程序和工作標準。高檔物業、高檔享受，雙誠物業將以一流的物業管理、一流的服務，竭誠為業主創造一個安全、整潔、溫馨、高效、舒適的生活和工作環境。